Arbeitsvertragliche Pflichten an Sonn- und Feiertagen, Urteil vom 08.01.1997 - 2 Ca 1222/96
Es rechtfertigt die verhaltensbedingte Kündigung des Arbeitsverhältnisses, wenn ein mit der selbstständigen und verantwortlichen Bearbeitung eines schwierigen Aufgabenbereichs betrauter Angestellter mehrfach Sitzungen bei ausländischen Kunden u. a. deshalb nicht wahrnimmt, weil die An- oder Abreise...
| 主要作者: | |
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| 格式: | Print 文件 |
| 语言: | Undetermined language |
| Check availability: | HBZ Gateway |
| Journals Online & Print: | 载入...
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| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| 出版: |
de Gruyter
2001
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| In: |
Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
Year: 2001, 卷: 35, Pages: 3-5 |
| IxTheo Classification: | SB Catholic Church law |
| Further subjects: | B
劳工法
B 司法判决 B 假日 B 主日教规 |
| 总结: | Es rechtfertigt die verhaltensbedingte Kündigung des Arbeitsverhältnisses, wenn ein mit der selbstständigen und verantwortlichen Bearbeitung eines schwierigen Aufgabenbereichs betrauter Angestellter mehrfach Sitzungen bei ausländischen Kunden u. a. deshalb nicht wahrnimmt, weil die An- oder Abreise auf einen Sonntag oder einen christlichen Feiertag fällt |
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| ISSN: | 0340-8760 |
| Contains: | Enthalten in: Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
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