ArbG Oldenburg. (1998). Anspruch eines freigestellten Mitarbeitervertreters auf Nachteilsausgleich, Urteil vom 05.05.1994 - 5 Ca 824/93. Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946, 32, 155-156.
Chicago Style (17th ed.) CitationArbG Oldenburg. "Anspruch Eines Freigestellten Mitarbeitervertreters Auf Nachteilsausgleich, Urteil Vom 05.05.1994 - 5 Ca 824/93." Entscheidungen in Kirchensachen Seit 1946 32 (1998): 155-156.
MLA (8th ed.) CitationArbG Oldenburg. "Anspruch Eines Freigestellten Mitarbeitervertreters Auf Nachteilsausgleich, Urteil Vom 05.05.1994 - 5 Ca 824/93." Entscheidungen in Kirchensachen Seit 1946, vol. 32, 1998, pp. 155-156.
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