Does a trusted leader always behave better?: the relationship between leader feeling trusted by employees and benevolent and laissez-faire leadership behaviors

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Chen, Xingwen (Autor) ; Zhu, Zheng (Autor) ; Liu, Jun (Autor)
Tipo de documento: Electrónico Artículo
Lenguaje:Inglés
Verificar disponibilidad: HBZ Gateway
Journals Online & Print:
Gargar...
Fernleihe:Fernleihe für die Fachinformationsdienste
Publicado: Springer 2021
En: Journal of business ethics
Año: 2021, Volumen: 170, Número: 3, Páginas: 615-634
Otras palabras clave:B Benevolent leadership behavior
B Felt obligation
B Moral Identity
B Laissez-faire leadership behavior
B Aufsatz in Zeitschrift
B Moral credits
B Leader feeling trusted
Acceso en línea: Volltext (lizenzpflichtig)
Volltext (lizenzpflichtig)
Descripción
ISSN:1573-0697
Obras secundarias:Enthalten in: Journal of business ethics
Persistent identifiers:DOI: 10.1007/s10551-019-04390-7