Das Bundesverfassungsgericht zur Kündigung kirchlicher Arbeitsverhältnisse
Der Autor wertet die Grundsatzentscheidung des Bundesverfassungsgerichts vom 04.06.1985 zur Kündigung kirchlicher Arbeitsverhältnisse aus. Dabei beschäftigt er sich mit den Konsequenzen aus dem Urteil, dem Leitbild christlicher Dienstgemeinschaft, der amtskirchlichen Autorität, der Beschränkung arbe...
Autor principal: | |
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Tipo de documento: | Print Artículo |
Lenguaje: | Lengua no determinada |
Verificar disponibilidad: | HBZ Gateway |
Journals Online & Print: | |
Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
Publicado: |
Beck
1986
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En: |
Neue Zeitschrift für Arbeits- und Sozialrecht / Beilage
Año: 1986, Número: 1, Páginas: 11-15 |
Clasificaciones IxTheo: | SB Derecho canónico |
Otras palabras clave: | B
Derecho laboral
B Derecho del funcionalismo eclesiástico B Funcionalismo eclesiástico |
Sumario: | Der Autor wertet die Grundsatzentscheidung des Bundesverfassungsgerichts vom 04.06.1985 zur Kündigung kirchlicher Arbeitsverhältnisse aus. Dabei beschäftigt er sich mit den Konsequenzen aus dem Urteil, dem Leitbild christlicher Dienstgemeinschaft, der amtskirchlichen Autorität, der Beschränkung arbeitsgerichtlicher Prüfungskompetenz, mit "absoluten" Kündigungsgründen, der Abstufung von Loyalitätsobliegenheiten und möglicher Loyalitätsdifferenzierungen. Beilage Nr. 1 |
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ISSN: | 0179-5155 |
Obras secundarias: | In: Neue Zeitschrift für Arbeits- und Sozialrecht / Beilage
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