Kündigung: Arzt in kirchlicher Klinik, Urteil vom 07.10.1993 - 2 AZR 226/93
1. Es kann einen wichtigen Grund zur fristlosen Kündigung eines Chefarztes in einem katholischen Krankenhaus darstellen, wenn dieser mit seinen Behandlungsmethoden (homologe Insemination) gegen tragende Grundsätze des Kirchenrechts verstößt. 2. Zur Erforderlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch eine...
Autor Corporativo: | |
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Tipo de documento: | Print Artículo |
Lenguaje: | Alemán |
Verificar disponibilidad: | HBZ Gateway |
Journals Online & Print: | |
Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
Publicado: |
Berliner Wissenschafts-Verlag
1995
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En: |
Kirche & Recht
Año: 1995, Volumen: 1, Número: 1, Páginas: 60 |
Clasificaciones IxTheo: | SB Derecho canónico |
Otras palabras clave: | B
Jurisdiction
B Employee resignation B Law |
Sumario: | 1. Es kann einen wichtigen Grund zur fristlosen Kündigung eines Chefarztes in einem katholischen Krankenhaus darstellen, wenn dieser mit seinen Behandlungsmethoden (homologe Insemination) gegen tragende Grundsätze des Kirchenrechts verstößt. 2. Zur Erforderlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch einer Kündigung, wenn Meiniungsverschiedenheiten darüber bestehen, welche konkreten Behandlungsmethoden nach den Äußerungen des Lehramts der Kirche zulässig sind |
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Notas: | = [Fach] 985, S. 4 |
ISSN: | 0947-8094 |
Obras secundarias: | Enthalten in: Kirche & Recht
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